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南京企業(yè)穩崗返還政策

關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)穩崗返還政策有關(guān)工作的通知

寧人社就管〔2020〕10號

各區(園區)勞動(dòng)就業(yè)管理中心、江北新區勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心:

為進(jìn)一步落實(shí)2020年企業(yè)穩崗返還政策,根據《關(guān)于加快落實(shí)失業(yè)保險穩崗返還政策有關(guān)工作的通知》(寧人社函﹝2020﹞11號)、《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)失業(yè)保險穩崗返還政策支持疫情防控工作的通知》(寧人社﹝2020﹞51號)文件要求,現對落實(shí)企業(yè)穩崗返還政策有關(guān)工作通知如下:

一、應急穩崗返還

對批發(fā)零售、住宿餐飲、物流運輸、文化旅游等受疫情影響較重的服務(wù)業(yè)企業(yè),堅持不裁員或少裁員的,參照困難企業(yè)穩崗返還標準,給予1個(gè)月的失業(yè)保險穩崗返還。實(shí)行企業(yè)全程免填表、免申報、免跑腿制度,通過(guò)失業(yè)保險大數據比對,擬定審核名單,對已發(fā)放過(guò)企業(yè)普惠性穩崗返還的,可按照應急穩崗返還金額予以補差。

二、人力資源機構(含勞務(wù)派遣企業(yè))穩崗返還

人力資源機構(含勞務(wù)派遣企業(yè))向所在區(含經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區)就業(yè)管理服務(wù)機構提出普惠性穩崗返還申請,但不可享受“應急穩崗返還”。申報審核流程及相關(guān)工作要求按照《企業(yè)穩崗返還申報審核辦法》(寧人社就管﹝2019﹞16號)規定執行。應于2020年5月31日前提出上年度返還申請,超過(guò)時(shí)間申請的,不予受理。

三、特殊情況申請

2020年穩崗返還(含應急穩崗返還)簡(jiǎn)化經(jīng)辦流程,采取“無(wú)形認證”方式,企業(yè)全程免填表、免申報、免跑腿,通過(guò)失業(yè)保險大數據比對,擬定審核名單。如企業(yè)未在各批已公示名單中,存在以下情形的,可填報申請表(附件1)并攜帶相關(guān)材料,向所在區(含經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區)就業(yè)管理服務(wù)機構提出穩崗返還申請:

(一)企業(yè)在省級繳納養老保險費,在市級繳納失業(yè)保險費,數據獲取不完整的;

(二)對2020年穩崗返還涉及大、中小微型企業(yè)規模劃分有疑義的;

(三)對企業(yè)應急穩崗返還行業(yè)類(lèi)型劃分有疑義的。

上述情形的企業(yè)應在2020年5月31日前提出上年度返還申請,超過(guò)時(shí)間申請的,不予受理。

四、資金使用

2020年企業(yè)穩崗返還實(shí)行免申報制度,享受穩崗返還企業(yè)視同簽署《承諾書(shū)》,所享受穩崗返還資金主要用于職工生活補助、繳納社會(huì )保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩定就業(yè)崗位相關(guān)支出。否則,本企業(yè)及法人代表承擔由此產(chǎn)生的一切法律責任,并同意由省市相關(guān)部門(mén)列入失信企業(yè)名單,記入本企業(yè)信用檔案,接受失信懲戒。


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